Kierowca autobusu (Szwecja)

Szczegóły

Poszukujemy kandydatów zainteresowanych podjęciem pracy na terenie Szwecji
na stanowisku:

  • Kierowca autobusu – dowozy pracowników

Zakres obowiązków:
* przewożenie pracowników do i z pracy, sporządzanie notatek -w języku angielskim.

Wymagania:
* doświadczenie przy przewozie osób
* prawo jazdy kat. D
komunikatywna znajomość j. angielskiego (będzie weryfikowana, ponieważ jest niezbędna przy wykonywaniu pracy)
dobry stan zdrowia

Zapewnione jest bezpłatne zakwaterowanie oraz zwrot kosztów transportu do i ze Szwecji i późniejsze zjazdy do kraju. 

 

  • Wynagrodzenie: 18,00 Euro/godz. (60 godzin tygodniowo, zarobek w skali m-ca to ok. 4320,00 EUR)
    * rozliczenie fakturowe- wymagane posiadanie lub założenie działalności gospodarczej.

 

 

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt telefoniczny pod numerem (71)715-77-22 oraz o wysłanie na adres mailowy praca@workingo.pl lub poprzez odnośnik w ogłoszeniu wpisując “Kierowca autobusu (Szwecja)” CV najlepiej w języku angielskim z obowiązkową klauzulą o przetwarzaniu danych osobowych:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez firmę Workingo Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10.05.2018”. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Informujemy, że Administratorem danych jest firma Workingo Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji. Dane będą przechowywane do dnia 31.12.2019 r. Podstawa prawna: Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ewentualnych przyszłych rekrutacjach. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Informujemy, że w przypadku nie udzielenia takiej zgody Pani/Pana zgłoszenie nie będzie rozpatrywane w procesie rekrutacji, a wszelkie Pani/Pana dane zostaną niezwłocznie usunięte z naszej bazy.